职位描述：

主要岗位职责：

1、负责制定实施人才培养与发展战略；
2、负责集团人才梯队搭建及继任者计划；
3、负责开发领导力素质模型和领导力培养体系；
4、负责企业大学构建与运营管理。

任职资格要求：

1、本科以上学历，专业不限；
2、8年以上跨国企业人才发展、企业大学或咨询公司工作经验，专长领导力项目或继任计划；
3、优秀的双语（英文/中文）工作能力；
4、积极主动、灵活、适应性强。

 

公司简介：

联系我们：

·联系电话：028-86729515、86729516    邮箱：hr@pconi.com
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